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為了做好2016年度事業(yè)單位公開招聘工作，根據(jù)《巴彥淖爾市事業(yè)單位2016年度公開招聘工作人員總體方案》要求，現(xiàn)就公開招聘工作有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘計(jì)劃
本次公開招聘計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員277人。其中，部分崗位定向招聘服務(wù)期滿（最低服務(wù)滿2年，下同）、考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員和大學(xué)生退役士兵（這兩類人員以下統(tǒng)稱“項(xiàng)目人員”）；部分崗位定向招聘蒙漢兼通人員。
高 校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì) 劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃；自治區(qū)團(tuán) 委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
大學(xué)生退役士兵是指：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并在報(bào)名開始日前已退役的士兵。
蒙漢兼通人員是指：能熟練運(yùn)用蒙古語(yǔ)言文字和漢語(yǔ)言文字的人員。
二、招聘范圍
（一）具有巴彥淖爾市戶籍人員；
（二）全日制普通高校畢業(yè)生，具體學(xué)歷要求以崗位計(jì)劃表為準(zhǔn)；
（三）不具有巴彥淖爾市常住戶口、符合下列條件之一的人員可以應(yīng)聘：
1.高考入學(xué)前為巴彥淖爾市戶籍的畢業(yè)生；
2.取得全日制碩士以上學(xué)歷、學(xué)位的研究生；
3.在巴彥淖爾市服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
以上條件中，學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到報(bào)名開始日前；其他條件的取得時(shí)間以崗位計(jì)劃表要求為準(zhǔn)。
三、應(yīng)聘條件
（一）應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1981年9月20日至1998年9月20日期間出生，含18周歲和35周歲）；碩士研究生或具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員，年齡可適當(dāng)放寬至40周歲以下（1976年9月20日至1998年9月20日期間出生，含18周歲和40周歲）；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6.具有符合崗位要求的工作能力；
7.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件。
（二）對(duì)于定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位，要求應(yīng)聘者須為服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員或在報(bào)名開始日前已退役的大學(xué)生士兵。
凡是到報(bào)名開始日，服務(wù)期滿或退役（先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時(shí)間算起）超過(guò)3年、被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）或被聘用為事業(yè)單位工作人員（列入編制）的，不能應(yīng)聘定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位，只能應(yīng)聘其他崗位。
（三）下列人員不得應(yīng)聘：
現(xiàn)役軍人；在讀的全日制研究生；試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員（列編招聘）；未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員；政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
四、報(bào)名與資格初審
（一）報(bào)名
1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.bskszx.com）。相關(guān)信息還將在巴彥淖爾人才網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.bynerc.com）上公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員予以關(guān)注。
2.報(bào)名時(shí)間：2016年9月20日9:00—9月26日18:00。
3.應(yīng)聘人員須用身份證或護(hù)照?qǐng)?bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。（注：應(yīng)聘人員只能憑二代身份證或護(hù)照參加考試，二代臨時(shí)身份證及其他證件無(wú)效，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員注意，如有丟失及時(shí)補(bǔ)辦）。
4.每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上填寫《報(bào)名表》相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為30KB以下）。在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷（限200字以內(nèi)）時(shí)，須完整填寫本人就讀大學(xué)專科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、院系、專業(yè)）；須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作）。否則，將不予審查通過(guò)。
應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。資格審查通過(guò)后，點(diǎn)擊“打印表格”打印《報(bào)名表》（注：姓名和身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格審查通過(guò)后也將無(wú)法修改；所有應(yīng)聘人員都要打印報(bào)名表，在資格復(fù)審時(shí)需要攜帶）。
5.應(yīng)聘人員自行選擇試卷語(yǔ)種，一經(jīng)選定，不予變更。
6.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試或聘用資格，并記入本人誠(chéng)信檔案。
7.請(qǐng)應(yīng)聘人員選擇好職位及早報(bào)名，防止后幾天出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵情況，影響報(bào)名。
（二）資格初審
1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行，由各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門負(fù)責(zé)。資格初審時(shí)間為：2016年9月20日9:00至9月28日18:00。各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門須在應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名后2日內(nèi)（重新修改信息的，從修改日算起）提出審查意見。審查未通過(guò)的，應(yīng)及時(shí)在審查欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由；對(duì)填報(bào)信息不全的，應(yīng)及時(shí)退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。
2.《崗位計(jì)劃表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門負(fù)責(zé)解釋（咨詢電話見《崗位計(jì)劃表》）。
3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息2日后（重新修改信息的，從修改日算起），登陸巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)查詢初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位。初審?fù)ㄟ^(guò)的人員要通過(guò)指定的網(wǎng)上銀行進(jìn)行交費(fèi)，報(bào)考費(fèi)每人70元，其中報(bào)名費(fèi)20元，考務(wù)費(fèi)50元，完成交費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功。交費(fèi)時(shí)間為：2016年9月20日9:00至9月30日18∶00，在交費(fèi)截止時(shí)間前未完成交費(fèi)視為放棄報(bào)考。
4.2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可免交報(bào)考費(fèi)，2015年全日制普通高校畢業(yè)生減半收取。這兩類應(yīng)聘者的報(bào)考費(fèi)采取先交后退。應(yīng)聘者在筆試結(jié)束后20天內(nèi)，從報(bào)名網(wǎng)站下載填寫《減免報(bào)考費(fèi)申請(qǐng)表》，并持本人身份證和畢業(yè)證原件及復(fù)印件（注明報(bào)名序號(hào)和聯(lián)系電話），到市人力資源公共服務(wù)大廳（政務(wù)服務(wù)中心5樓6號(hào)圓 電話：0478-8527277）審核確認(rèn)辦理退費(fèi)手續(xù)（辦理退費(fèi)手續(xù)后30日內(nèi)未退費(fèi)到賬的，請(qǐng)及時(shí)與市人事考試中心聯(lián)系）。筆試缺考的，不再退費(fèi)。辦理退費(fèi)時(shí)間詳見報(bào)名結(jié)束后發(fā)布的補(bǔ)充公告，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
農(nóng) 村牧區(qū)特困家庭和城市低保家庭的應(yīng)聘者可免交報(bào)考費(fèi)。農(nóng)村牧區(qū)特困家庭的應(yīng)聘者將所在旗縣區(qū)扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件、城市低 保家庭的應(yīng)聘者將所在旗縣區(qū)民政局出具的低保證明和低保證復(fù)印件，連同應(yīng)聘者的身份證復(fù)印件（注明報(bào)名序號(hào)和聯(lián)系電話），于交費(fèi)截止日前傳真至巴彥淖爾市人力資源中心（傳真號(hào)0478-8527277），經(jīng)審核確認(rèn)后，可免交報(bào)考費(fèi)。
（三）筆試開考比例
筆試開考比例（報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比）一般不低于4∶1（對(duì)于用人單位急需的關(guān)鍵崗位、高層次或短缺專業(yè)人才、偏遠(yuǎn)地區(qū)或條件艱苦的基層崗位、蒙漢兼通崗位、定向招聘項(xiàng)目人員的崗位等，可適當(dāng)降低開考比例，具體以《崗位計(jì)劃表》為準(zhǔn)）。達(dá)不到相應(yīng)開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。
調(diào)整或取消的崗位，報(bào)名結(jié)束后在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)上公布。對(duì)于被取消開考的崗位，應(yīng)聘人員交費(fèi)成功的，予以退費(fèi)（其所交費(fèi)用由市人事考試中心通過(guò)網(wǎng)上銀行自動(dòng)退到應(yīng)聘人員交費(fèi)的銀行卡里）。
（四）報(bào)名成功的人員須登陸巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證，具體時(shí)間詳見報(bào)名結(jié)束后發(fā)布的補(bǔ)充公告，請(qǐng)關(guān)注巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)。
（五）本次公開招聘考試筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。但市組織人社部門下發(fā)批復(fù)文件確定聘用人員名單后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、筆試
（一）筆試公共科目為《綜合能力及職業(yè)能力傾向測(cè)試》，滿分為200分，考試時(shí)長(zhǎng)180分鐘，采用閉卷方式進(jìn)行。
（二）筆試按行業(yè)及崗位專業(yè)特點(diǎn)設(shè)置五類試題，并提供相應(yīng)的蒙漢兩種文字試卷。五類試題分別為：綜合管理類（A類），社會(huì)科學(xué)專技類（B類），自然科學(xué)專技類（C類），中小學(xué)教師類（D類），醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）。各崗位對(duì)應(yīng)的試卷類別詳見崗位計(jì)劃表。
選擇漢文試卷的人員，必須用漢文作答；選擇蒙古文試卷的人員，必須用蒙古文作答；應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員，筆試必須選用蒙古文試卷，并用蒙古文作答，面試必須用漢語(yǔ)作答。
同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。
（三）筆試時(shí)間及筆試地點(diǎn)詳見報(bào)名結(jié)束后發(fā)布的補(bǔ)充公告，請(qǐng)關(guān)注巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)。
（四）應(yīng)聘人員憑身份證（或護(hù)照）和準(zhǔn)考證并攜帶鋼筆（或簽字筆）、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。
（五）筆試成績(jī)計(jì)算
《綜合能力及職業(yè)能力傾向測(cè)試》成績(jī)按照應(yīng)聘人員筆試卷面實(shí)際得分計(jì)算。
筆試加權(quán)成績(jī)＝《綜合能力及職業(yè)能力傾向測(cè)試》成績(jī)÷2。
對(duì)于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，在筆試加權(quán)成績(jī)上加2.5分。
（六）筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)上公布。
（七）對(duì)于招聘博士研究生、連續(xù)兩次組織公開招聘但因應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例等原因未能成功招聘的崗位以及難以進(jìn)行筆試測(cè)試的崗位，經(jīng)各旗縣區(qū)及市直單位主管部門申請(qǐng)，市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)簡(jiǎn)化程序，采用面試、考核等一種或多種方式進(jìn)行招聘。
六、資格復(fù)審
（一）從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序和3∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員（末位出現(xiàn)并列的，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍）。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到3∶1面試比例的，經(jīng)各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門申請(qǐng)，市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低面試比例。
（二）資格復(fù)審工作由市組織人社部門會(huì)同各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)上另行公告。
（三）資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合報(bào)考崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合崗位條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。
（四）進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消其面試資格。
（五）應(yīng)聘人員須攜帶《報(bào)名登記表》（一式二份）、身份證（或護(hù)照）、戶口簿（或戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件）或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?、應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。
戶口在區(qū)外的巴彥淖爾市生源的全日制普通高校畢業(yè)生，還須提供本人原巴彥淖爾市戶籍注銷頁(yè)（或復(fù)印件）或原巴彥淖爾市戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件。
應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位的人員，屬于服務(wù)基層項(xiàng)目生的，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項(xiàng)目縣級(jí)以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；屬于大學(xué)生退役士兵的，須提供士兵退役證原件和復(fù)印件。
（六）在參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編人員的，須向招聘單位提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須向招聘單位提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。
七、面試及總成績(jī)計(jì)算
（一）面試
1.面試由各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門組織實(shí)施，市組織人社部門全程指導(dǎo)監(jiān)督。
2.應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員必須用漢語(yǔ)作答；應(yīng)聘其他崗位的人員可用蒙古語(yǔ)作答（須在資格復(fù)審時(shí)向復(fù)審工作人員說(shuō)明），也可用漢語(yǔ)作答，但只能使用一種語(yǔ)言，不能混用。對(duì)不按要求作答的，按零分處理。
3.對(duì)于降低比例進(jìn)行面試的崗位以及實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)（同試題、同考官組）所有面試人員平均成績(jī)或達(dá)到各旗縣區(qū)及市直單位主管部門事先設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線（不能計(jì)算平均成績(jī)的崗位）的，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。
（二）考試總成績(jī)的計(jì)算：
考試總成績(jī)＝筆試加權(quán)成績(jī)（含民族加分）×60%＋面試成績(jī)×40%
按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)也相同的，加試面試按成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。
（三）應(yīng)聘人員面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)诎蛷┠谞柺腥耸驴荚嚲W(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)上公布。
八、體檢與考察
（一）體檢
1.體檢由市組織人社部門會(huì)同各級(jí)組織人社部門及主管部門組織實(shí)施，在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2.應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。
3.體檢醫(yī)生與被體檢應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。
（二）考察
考察工作由各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。應(yīng)聘人員考察不合格的，取消聘用資格。
九、公示與聘用
（一）各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。同時(shí)，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
（二）對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無(wú)異議的，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。
（三）2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在報(bào)名開始日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消其聘用資格。
（四）應(yīng)聘人員在本次公開招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位招聘考試新聘用（列編招聘）且未滿試用期或在公務(wù)員考錄中被新錄用的，取消其本次招聘聘用資格。
（五）應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的，記入誠(chéng)信檔案。
（六）新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。初次就業(yè)的新聘用人員，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。
十、其他事項(xiàng)
（一）對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。
（二）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（三）本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和巴彥淖爾人才網(wǎng)上發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。
（四）本公告由巴彥淖爾市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
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1.巴彥淖爾市2016年事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃表
2.巴彥淖爾市事業(yè)單位公開招聘減免考務(wù)費(fèi)申請(qǐng)表
計(jì)劃表
20160913172927_6094.xls
申請(qǐng)表
20160913172904_9191.doc
中共巴彥淖爾市委組織部
巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障局
2016年9月13日
蒙公網(wǎng)安備 15050202000764號(hào)